Fiche de mission : assistant politique santé, conditions de travail et lutte contre les discriminations

Adhérent.e, militant.e CFDT,

 

Tu es motivé.e pour agir, au sein de l’organisation, pour la prévention et l’amélioration des conditions de travail, pour la promotion de la qualité de vie au travail, contre la désinsertion professionnelle et pour lutter contre les discriminations. La CFDT est attachée à l’analyse du travail réel, tu as de l’expérience dans ce domaine. Tu es prêt.e à t’investir pour représenter la CFDT Bretagne et participer aux actions menées vers les travailleurs.

 

L’Union Régionale t’invite à faire acte de candidature pour un poste d’assistant politique santé, conditions de travail et lutte contre les discriminations.

 

Missions

Sous la responsabilité des secrétaires régionaux en charge des questions du travail :

 

Suivi de la politique et de l’actualité santé-travail :

• Suivre la politique en santé-travail CFDT nationale et régionale en lien avec les responsables politiques régionaux du dossier
• Suivre le plan de travail de l’URI Bretagne en matière de santé au travail
• Être en veille sur l’actualité en santé-travail dans toutes ses dimensions
• Participer aux réunions confédérales du réseau santé-travail
• Entretenir une veille territoriale avec les représentants CFDT

 

Animation du réseau des mandatés :

• Mettre à disposition des mandatés, des outils, des informations
• Réaliser une information bimestrielle régionale destinée aux mandatés santé-travail
• Suivre les mandatés régionaux et organiser la coordination

 

Organisation de réunions :

• Organiser les différentes réunions du réseau santé-travail
• Organiser des réunions thématiques selon l’actualité

 

Réalisation de documents divers :

• Fiches d’information
• Fil actu bimestriel (voir ci-dessus)
• Articles dans les publications URI Bretagne
• Comptes-rendus de réunions
• Diaporamas d’animation de réunion
• Annuaire actualisé des élu.e.s CFDT intéressé.e.s par les questions du travail

 

Statut : détachement ou mise à disposition d’une entreprise ou d’une administration à minima à 50% d’un temps de travail complet

 

Prise de fonction : dès que possible !

Accompagnement à la prise de fonction par un parcours de temps d’appropriation et de formation.

 

Candidature

 

Pour plus de précision ou pour candidater, envoie une lettre de motivation avec tes coordonnées à l’adresse mail suivante : bretagne@bretagne.cfdt.fr et/ou newsletter@bretagne.cfdt.fr